HR Cost Controller

Data: 06 Maggio 2019

Sede di lavoro: Lombardia (Milano, Monza/Brianza)

HR COST CONTROLLER

 

Il candidato, A riporto del Responsabile Amministrazione del Personale sarà chiamato a progettare e implementare modelli analitici e di previsione accurati riguardanti tutti i processi HR (reclutamento, dall’assunzione a risoluzione, compensazione, formazione, ecc.)

 

Si occuperà di:

  • Reporting e controllo dei costi HR;
  • supporto la definizione del budget, del forecast e del consuntivo dei costi del personale;
  • gestione mensile degli scostamenti HC, FTE e costi;
  • analisi KPI;
  • individuazione delle metriche del personale;
  • analisi retributive.

 

In candidato ideale ha:

  • competenza di progettazione e implementazioni di data model riguardanti entità, processi e relazioni nell’ambito dell’HR;
  • Laurea in scienze ingegneristiche o economiche, plus la presenza di un Master Risorse Umane;
  • Esperienza di 4/5 anni maturata in contesti strutturati in ambito HR con focus sulla analisi di controlling;
  • ottima conoscenza nel pacchetto Office, soprattutto Excel e dei principali datawarehouse;

·adeguata competenza delle dinamiche relative alla gestione del personale;

·Buona conoscenza della lingua inglese.

 

Cliente: Multinazionale Operante nei servizi

Sede di lavoro: Milano Nord - Est

Rif. SC #50560

 

Intermedia Selection, società leader in Italia nella ricerca e selezione di professional e middle management, è presente in Italia con più di 35 consulenti tra gli uffici di Milano e Roma.

 

Autorizzazione del ministero del lavoro n° 20323/RS

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