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HR SPECIALIST

HR SPECIALIST Per importante gruppo industriale ricerchiamo Principali Responsabilità:   Ricerca e selezione del personale, trattative economiche e politiche di sviluppo del personale; Definizione, sviluppo e gestione di progetti formativi; Gestione trattative sindacali in collaborazione con le RSU interne e Confindustria Definizione delle trattative dei rapporti...

Date: 19 Ap 2018

Place of work: Friuli Venezia Giulia

Regional Retail Manager

Regional Retail Manager     Per un contesto in forte crescita, con l’obiettivo di individuare figure evolutive da inserire in un percorso di sviluppo, siamo alla ricerca di un Regional Retail Manager.   Il candidato, coordinando un team di Area Manager, sarà responsabile della gestione di una rete di punti vendita, garantendo l’attuazione dei...

Date: 12 Ap 2018

Place of work:  Italia

Product Manager Materiale elettrico – Serie civili

  Product Manager Materiale elettrico – Serie civili   La risorsa, riportando direttamente al Group Product Manager per il catalogo Serie Civili, sarà responsabile di analizzare i bisogni del mercato per guidare lo sviluppo di nuovi prodotti o nuove varianti di prodotto, destinati sia all’Italia sia all’estero.   Responsabilità...

Date: 23 Ma 2018

Place of work: Lombardia - Veneto - Friuli Venezia Giulia - Trentino Alto Adige

COMMUNICATION & MARKETING MANAGER

COMMUNICATION & MARKETING MANAGER Per una realtà italiana, leader a livello nazionale ed europeo nel settore arredamento, ricerchiamo una figura di Communication & Marketing Manager. La risorsa avrà la responsabilità di gestire tutte le attività di marketing e di comunicazione supportando anche lo sviluppo della parte retail, che prevede un piano definito di...

Date: 15 Ma 2018

Place of work: Friuli Venezia Giulia (Udine)

HR Generalist

Reporting to the HR Manager, the HR Generalist acts as the HR point of contact for all employees, including managers, managing all the activities related to hard and soft practices and policies for the store. He/She will be responsible for: Recruiting of store staff for new openings and physiological turn over; Supporting the learning process and induction activities; Involving store...

Date: 09 Ja 2018

Place of work:  Italia

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